RESOLUCIÓN de 21 de agosto de 2025, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se convoca concurso-oposición para el ingreso en diversas categorías de personal sanitario de formación profesional.
Número de plazas
Total: 1.306 plazas.
- Acceso libre: 558 plazas.
- Promoción interna: 653 plazas.
- Discapacidad: 55 plazas.
- Discapacidad intelectual: 40 plazas.
Solicitudes de participación
- Las solicitudes de participación se podrán presentar desde el día siguiente al de la publicación de esta resolución hasta el 15 de octubre de 2025, ambos días incluidos.
- Tasas: 26,99 €.
- Las personas que deseen tomar parte en el proceso selectivo deberán cubrir una única solicitud de participación, en modelo normalizado, a través de la Oficina Virtual del Profesional (Fides/expedient-e/Sección de Procesos/OPE).
Sistema: concurso-oposición
🔹Oposición.
- 1er ejercicio.
- Parte específica del temario.
- Obligatorio y eliminatorio.
- 150 minutos.
- Valorado de 0 a 50 puntos.
- Para superar este ejercicio, deberá obtenerse una puntuación del 50 % de su valor (25 puntos).
- Dos partes:
- Parte 1.
- 50 preguntas tipo test más 5 preguntas de reserva.
- Cuatro respuestas alternativas.
- Contenido teórico.
- Parte 2.
- 50 preguntas tipo test más 5 preguntas de reserva.
- Cuatro respuestas alternativas.
- Supuestos prácticos.
- Parte 1.
- 2º ejercicio.
- Parte común del programa
- Obligatorio y no eliminatorio
- Cuestionario de 10 preguntas tipo test con cuatro respuestas alternativas, más 2 preguntas de reserva, sobre el contenido de la parte común
- 15 minutos.
- Valorado de 0 a 5 puntos.
- Estarán exentos de la realización de este ejercicio los/las aspirantes que participen por el turno de promoción interna.
- 3er ejercicio.
- Cuestionario de 10 preguntas tipo test con 4 respuestas alternativas, más 2 preguntas de reserva.
- 15 minutos.
- Valorado de 0 a 5 puntos.
- Estarán exentos de la realización de este ejercicio los/las aspirantes que acrediten poseer el Celga 3, curso de iniciación de gallego o equivalente
- En los tres ejercicios, las respuestas correctas puntuarán positivamente, las no contestadas no tendrán valoración alguna y las contestadas erróneamente serán penalizadas con el cuarto del valor asignado a la contestación correcta
🔹Concurso
- Baremo de méritos.
- Formación: 20 % (8 puntos).
- Experiencia: 70 % (28 puntos).
- Por cada mes completo de servicios prestados en la misma categoría instituciones sanitarias del sistema sanitario público: 0,20 puntos/mes.
- Por cada mes completo de servicios prestados en la misma categoría en administraciones públicas: 0,10 puntos/mes.
- Por cada mes completo de servicios prestados en la misma categoría en instituciones sanitarias privadas: 0,07 puntos/mes.
- Otras actividades: (10 %) (4 puntos).
Temario
- Tema 1. Concepto de calidad en el sistema sanitario. Evaluación, garantía, mejora continua y calidad total. El ciclo evaluativo. Dimensiones de la calidad asistencial. Estructura, proceso y resultado.
- Tema 2. Actividades del/de la técnico/a en cuidados auxiliares de enfermería en las instituciones sanitarias. Coordinación entre niveles asistenciales. Concepto: cuidados, necesidades básicas y autocuidados. El hospital y los problemas psicosociales y de adaptación del paciente hospitalizado.
- Tema 3. Documentación sanitaria: clínica y no clínica. Sistemas de información: generalidades. Servicio de admisión y atención al usuario: funcionamiento. El consentimiento informado: concepto. Principios fundamentales de la bioética: dilemas éticos. El secreto profesional: concepto y regulación jurídica.
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